El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) estableció un periodo de 90 días hábiles para la regularización sin multas de la inscripción en el Registro Obrero Patronal de los establecimientos principales y sucursales, las comunicaciones de entrada y salida de trabajadores.
Según informó la institución, así también se deben comunicar los permisos, vacaciones, amonestaciones, ausencias, apercibimientos, suspensiones, preaviso, accidentes laborales, riesgos y enfermedades profesionales, de acuerdo a lo previsto en el Decreto N° 1989/2024. La regularización estará vigente hasta el 31 de octubre del presente año.
Sin embargo, la resolución aclara que los incumplimientos laborales detectados mediante inspecciones y fiscalizaciones seguirán siendo sancionados conforme a las normativas vigentes y no estarán exentos de penalidades.
“Esta campaña forma parte de la serie de medidas adoptadas por el Gobierno para reducir la informalidad laboral y mejorar la seguridad social, garantizando así el cumplimiento de las normativas laborales”, señala la entidad a través de las redes sociales.
De esta manera, el MTESS, junto con otras instituciones, busca incentivar a los empleadores a inscribir sus establecimientos y trabajadores en la seguridad social y en el Registro Obrero Patronal. Se espera mejorar las condiciones laborales y facilitar el cumplimiento legal mediante la automatización y simplificación de los procesos.
Cabe mencionar que la informalidad laboral en Paraguay sigue siendo un desafío considerable. Esto implica la falta de acceso a beneficios laborales y seguridad social, afectando la sostenibilidad del sistema de seguridad social.
